Mohon Perhatian ! "Jika Laman website ini tidak tampil dengan sempurna mohon matikan terlebih dahulu ADBLOCK anda kemudian refresh ulang laman ini. Terima Kasih."

Rekrutmen Kerja Terbaru PT Kereta Api Indonesia (Persero)

Wednesday, September 25th 2019. | BUMN, D3, S1, SMA, SOLO
Advertisement

Advertisement

Rekrutmen Kerja Terbaru PT Kereta Api Indonesia (Persero)

PT Kereta Api Indonesia (Persero) ialah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang meyediakan layanan angkutan kereta api. service PT Kereta Api Indonesia (Persero) meliputi angkutan penumpang dan barang. Pada akhir Maret 2007, DPR mengesahkan revisi Undang-Undang Nomor 13 Tahun 1992, yaitu Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2007, yang menegaskan kalau investor swasta dan juga pemerintah daerah di beri waktu ini bagi mengelola layanan angkutan kereta api di Indonesia. dengan demikianlah, pemberlakuan undang-undang itu dengan hukum mengakhiri monopoli PT KAI dlm menjalankan kereta api di Indonesia.

Pada tanggal 12 Agustus 2008 PT Kereta Api Indonesia (Persero) jalankan pemisahan Divisi Angkutan Perkotaan Jabotabek jadi PT KAI Commuter Jabodetabek (KCJ) yang pada tahun 2017 lantas jadi PT Kereta Commuter Indonesia bagi mengelola kereta api penglaju di daerah Jakarta dan sekitarnya.. Selama tahun 2015, jumlah penumpang kereta api mencapai 325,94 juta.

Pada tanggal 28 September 2011, bertepatan dengan peringatan ulang tahunnya yang ke-66, PT Kereta Api Indonesia (Persero)meluncurkan logo baru Dan pada 29 Oktober 2014 PT KAI dipimpin oleh Edi Sukmoro yang terlebih dahulu menjabat sebagai Direktur Pengelolaan Aset Nonproduksi Railways, mengambil alih direktur utama terlebih dahulu, Ignasius Jonan

sekarang ini PT Kereta Api Indonesia (Persero) buka lowongan kerja sbb :

Formasi Jenis Kelamin Pendidikan Jurusan Keterangan Syarat Dokumen
S1 – DOKTER GIGI DAN UMUM Laki-Laki & Perempuan D4/S1 KEDOKTERAN UMUM DAN KEDOKTERAN GIGI menyertakan IJAZAH PROFESI DAN TRANSKRIP NILAI PROFESI, min TINGGI BADAN min Laki-Laki 1 6 0 cm, Perempuan min 155 cm  

  1. AKREDITASI S1
  2. ciri-ciri KTP
  3. IJAZAH S1
  4. SURAT TANDA REGISTRASI D4/S1
  5. TRANSKRIP NILAI D4 S1
S1 – sdm / HRD Laki-Laki & Perempuan D4/S1 MANAJEMEN sdm, pengetahuan HUKUM DAN PSIKOLOGI min TINGGI BADAN Laki-Laki 1 6 0 cm DAN Perempuan 155 cm  

  1. AKREDITASI S1
  2. ciri-ciri KTP
  3. IJAZAH S1
  4. TRANSKRIP NILAI D4 S1
S1 – HUMAS Laki-Laki D4/S1 design KOMUNIKASI VISUAL DAN MULTIMEDIA min TINGGI BADAN Laki-Laki 1 6 0 cm  

  1. AKREDITASI S1
  2. ciri-ciri KTP
  3. IJAZAH S1
  4. TRANSKRIP NILAI D4 S1
D3 – HUMAS Laki-Laki D3 design KOMUNIKASI VISUAL DAN MULTIMEDIA min TINGGI BADAN Laki-Laki 1 6 0 cm  

  1. AKREDITASI D3
  2. ciri-ciri KTP
  3. IJAZAH D3
  4. TRANSKRIP NILAI D3
D3 Perawat / Bidan Laki-Laki & Perempuan D3 KEPERAWATAN DAN KEBIDANAN min TINGGI BADAN Laki-Laki 1 6 0 cm DAN Perempuan 155 cm  

  1. AKREDITASI D3
  2. ciri-ciri KTP
  3. IJAZAH D3
  4. SURAT TANDA REGISTRASI D3
  5. TRANSKRIP NILAI D3
POLISI KHUSUS KERETA API Laki-Laki SLTA SMA/MA (IPA,IPS) / SMK/MAK (MESIN, OTOMOTIF DAN LISTRIK) min TINGGI BADAN Laki-Laki 165 cm  

  1. ciri-ciri KTP
  2. IJAZAH SLTA
  3. TRANSKRIP UN/UAN SLTA
SLTA – IT DAN BANGUNAN Laki-Laki SLTA SMK (BANGUNAN, SIPIL, REKAYASA PERANGKAT LUNAK DAN TEKNIK computer DAN JARINGAN) min TINGGI BADAN Laki-Laki 1 6 0 cm  

  1. ciri-ciri KTP
  2. IJAZAH SLTA
  3. TRANSKRIP UN/UAN SLTA
SLTA – MASINIS / TRAIN CAPTAIN Laki-Laki SLTA SMA/MA (IPA) / SMK/MAK (MESIN, OTOMOTIF DAN LISTRIK) min TINGGI BADAN Laki-Laki 165 cm  

  1. ciri-ciri KTP
  2. IJAZAH SLTA
  3. TRANSKRIP UN/UAN SLTA
SLTA – SARANA Laki-Laki SLTA SMA/MA (IPA) / SMK/MAK (MESIN, OTOMOTIF DAN LISTRIK) min TINGGI BADAN Laki-Laki 1 6 0 cm  

  1. ciri-ciri KTP
  2. IJAZAH SLTA
  3. TRANSKRIP UN/UAN SLTA

syarat-syarat PELAMAR :

  1. Warga Negara Indonesia (WNI);
  2. Jenis Kelamin Laki-Laki/Perempuan;
  3. mempunyai :
    1. Ijazah SLTA dengan Nilai UN/UAN rata-rata min 7,0 (tujuh koma nol);
    2. Ijazah D3 dengan Indeks Prestasi Kumulatif min 2,95 dan akreditasi jurusan pada saat tanggal kelulusan min “B” dari BAN-PT, khusus Formasi Paramedis dapat menggunakan akreditasi dari LAM KES yang diterbitkan oleh Kemenkes/Dinkes dan menyertakan Surat Tanda Registrasi Perawat/Bidan.
    3. Ijazah S1 dengan Indeks Prestasi Kumulatif min 2,95 dan akreditasi jurusan pada saat tanggal kelulusan “A” menggunakan akreditasi dari BAN-PT, khusus formasi Dokter Umum dan Dokter Gigi juga menyertakan Ijazah Profesi dan Transkrip Nilai Profesi serta Surat Tanda Registrasi sebagai Dokter Umum / Dokter Gigi.
  4. usia pelamar per 01 Oktober 2019 :
    1. Tingkat SLTA serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun dan setinggi-tingginya 25 (dua puluh lima) tahun;
    2. Tingkat D3 serendah-rendahnya 20 (dua puluh) tahun dan setinggi-tingginya 27 (dua puluh tujuh) tahun;
    3. Tingkat S1 serendah-rendahnya 21 (dua puluh satu) tahun dan setinggi-tingginya 30 (tiga puluh) tahun.
  5. mempunyai tinggi badan ;
    1. Laki-Laki min 1 6 0 cm dengan berat badan ideal;
    2. Perempuan min 155 cm dengan berat badan ideal;
    3. Khusus Formasi Polsuska, Calon Masinis dan Train Captain, jenis kelamin Laki-Laki, min 165 cm dengan berat badan ideal.
  6. Sehat jasmani / rohani.
  7. Berkelakuan baik.
  8. gak terlibat obat terlarang
  9. gak bertato dan khusus Laki-Laki gak bertindik.
  10. gak sempat dihukum penjara berdasarkan putusan pengadilan yang telah berkekuatan hukum selalu.
  11. gak sempat diPHK di anak perusahaan atau institusi lainnya dikarenakan hukuman teratur.
  12. menyanggupi diposisikan di seluruh wilayah kerja PT Kereta Api Indonesia (Persero).
  13. menyanggupi mengundurkan diri dari hubungan kerja dengan institusi lainnya apabila telah melengkapi persyaratan dan dinyatakan lulus tes.

PERSYARATAN LAMARAN :

  1. Pas photo terbaru background berwarna biru dan menggunakan kemeja putih dengan ukuran 4X6;
  2. Ijazah SLTA/D3/S1 asli atau fotocopy legalisir;
  3. Transkrip Nilai D3/S1/ nilai UAN SLTA asli atau fotocopy legalisir;
  4. Kartu tanda penduduk (KTP) atau surat keterangan kependudukan yang masih berlaku;
  5. Akreditasi Jurusan D3/S1 pada saat tanggal kelulusan;
  6. Khusus Formasi Dokter juga wajib menyertakan Ijazah dan Transkrip Nilai Profesi serta Surat Tanda Registrasi sebagai Dokter yang masih berlaku;
  7. Khusus Formasi Perawat/Bidan wajib menyertakan Surat Tanda Registrasi Perawat/Bidan yang masih berlaku.

KETERANGAN :

  1. bagi Calon Pelamar yang tertarik menjalani rekrutmen dengan tingkat pendidikan D3 dan S1, wajib ada dan membawa dokumen persyaratan lamaran point 1 s.d 6 pada saat proses Job Fair UNS Surakarta tanggal 25 – 26 September 2019 di Auditorium Booth PT KAI (Persero) bagi dilakukan verifikasi berkas.
  2. bagi Calon Pelamar yang tertarik menjalani rekrutmen dengan tingkat pendidikan SLTA, wajib ada dan membawa dokumen persyaratan lamaran point 1 s.d 4 ke Gedung Student Center Universitas Sebelas Maret pada tanggal 25 – 26 September 2019 bagi diverifikasi oleh panitia.
  3. bagi calon pelamar yang dinyatakan melengkapi syarat pada saat verifikasi setelah itu mau dilakukan pemeriksaan tinggi badan, berat badan dan tes buta warna.
  4. bagi calon pelamar yang dinyatakan melengkapi syarat pemeriksaan tinggi badan dan buta warna mau diberikan kode dan password bagi proses apply di website recruitment.kai.id mulai tanggal 25 s.d 28 September 2019.

bagian tes
bagian 1 : tes Administrasi

bagian 2 : tes Kesehatan Awal

bagian 3 : tes Psikologi

bagian 4 : tes interview

bagian 5 : tes Kesehatan Akhir
PROSEDUR REGISTRASI DAN APPLY
Baca seluruh informasi dan prosedur proses rekrut serta Buku Panduan Rekrutmen daring yang dapat didownload pada menu PANDUAN – Panduan Registrasi dan Apply.

  1. Prosedur Registrasi dan Upload Dokumen di Website bagi yang Telah mempunyai Kode dan Password
    1. Calon pelamar yang belum juga mempunyai akun, terutama dahulu jalankan registrasi dan upload dokumen sesuai persyaratan lamaran.
    2. Calon pelamar wajib memastikan kalau e-mail yang digunakan pada saat registrasi ialah e-mail aktif dan data yang diinput mesti sesuai ciri-ciri diri seperti KTP, Ijazah, dll serta gak jalankan perubahan data/dokumen seusai jalankan apply sampai proses rekrutmen beres.
    3. Calon pelamar yang telah mempunyai akun di website https://recruitment.kai.id mesti memastikan kalau dokumen persyaratan lamaran telah diupload di akun pelamar yang ada pada website sesuai persyaratan dan persyaratan.
    4. Pada saat upload berkas di akun masing-masing di website recruitment.kai.id, dokumen persyaratan lamaran point 2 s.d 7 menggunakan format pdf dengan ukuran max 2 mb.
    5. Pas photo terbaru, menggunakan format jpg/jpeg dengan ukuran max 2 mb dan dokumen lain mnggunakan format pdf dengan ukuran max 2 mb.
    6. Khusus Formasi Paramedis bagi upload dokumen di akun website dengan persyaratan sebagai setelah itu :
      1. Upload Dokumen Ijazah D3 terbagi dalam file Ijazah D3;
      2. Upload Dokumen KTP terbagi dalam Kartu Tanda Pendudukan;
      3. Upload Dokumen Transkrip Nilai terbagi dalam Transkrip Nilai D3;
      4. Upload Dokumen Akreditasi D3 tediri dari Akreditasi Jurusan saat tanggal kelulusan dari BAN-PT atau LAM KES yang diterbitkan oleh Kemenkes/Dinkes;
      5. Upload Dokumen Surat Tanda Registrasi D3 terbagi dalam Surat Tanda Registrasi Perawat/Bidan yang masih berlaku.
    7. Khusus Formasi Dokter Umum/Gigi bagi upload dokumen di akun website dengan persyaratan sebagai setelah itu :
      1. Upload Dokumen Ijazah S1 terbagi dalam file Ijazah S1, Ijazah Profesi;
      2. Upload Dokumen KTP terbagi dalam Kartu Tanda Penduduk;
      3. Upload Dokumen Transkrip Nilai terbagi dalam Transkrip Nilai S1, Transkrip Nilai Profesi;
      4. Upload Dokumen Akreditasi S1 terbagi dalam Akreditasi jurusan saat tanggal kelulusan dari BAN-PT;
      5. Upload Dokumen Surat Tanda Registrasi D4/S1 terbagi dalam Surat Tanda Registrasi Profesi yang masih berlaku.
  2. Prosedur Apply Lamaran
    1. bagi calon pelamar yang tertarik menjalani rekrut sesuai formasi, persyaratan dan persyaratan yang di tawarkan, wajib ada dengan membawa PERSYARATAN LAMARAN pada
      1. Acara : UNS Solo Job Fair XX
      2. Hari, Tanggal : Rabu – Kamis, 25 – 26 September 2019
      3. Waktu : 08.00 – 16.00 WIB
      4. Tempat : Auditorium dan Gedung Student Center Universitas Sebelas Maret (UNS) – Solo
    2. persyaratan pengunjung JOB FAIR UNS :
      1. Informasi panduan registrasi daring event UNS Solo Job Fair ke 20 di website simak Panduan Registrasi
      2. Berpakaian rapi dan sopan, gak diperkenankan memanfaatkan sandal dan Kaos
      3. Tertib dan teratur
      4. Lamaran cuma diterima apabila sesuai dengan persyaratan dan persyaratan yang berlaku
    3. Panitia Rekrut PT KAI (Persero) mau jalankan verifikasi dokumen persyaratan lamaran di JOB FAIR UNS bagi calon pelamar tingkat pendidikan D3/S1 dan SLTA ke Gedung Student Center UNS bagi jalankan verifikasi dokumen, apabila sesuai dengan persyaratan dan kuota jadi calon pelamar mau memperoleh CODE dan PASSWORD bagi jalankan proses Apply pada akun di website Recruitment.kai.id.
    4. Calon pelamar yang lulus verifikasi oleh panitia Rekrut jadi berhak memperoleh Code dan Password Rekrut PT KAI (Persero) bagi proses apply pada akun masing-masing mulai tanggal 25 – 28 September 2019.
    5. Proses APPLY rekrutmen pada website recruitment.kai.id cuma dapat dilakukan dengan menggunakan Code dan Password yang didapat saat verifikasi dokumen oleh panitia rekrut di Booth PT KAI (Persero) Job Fair UNS.
    6. bagi calon pelamar yang telah jalankan upload dokumen, melengkapi data dan datang ke Job Fair UNS serta mempunyai Code dan Password, namun gak jalankan proses apply di akunnya pada tanggal 25 – 28 September 2019, jadi dianggap gak menjalani aktivitas rekrut ini.
    7. Pelamar yang lulus tes bagian I (tes Administrasi) berhak menjalani tes bagian II (tes Kesehatan Awal) yang mau diumumkan lewat website https://recruitment.kai.id/ rencana pada tanggal 03 Oktober 2019.
    8. Rekrutmen PT Kereta Api Indonesia (Persero) gak dipungut biaya apa pun dan gak menggunakan sistem refund atau penggantian biaya transportasi dan juga akomodasi yang berkaitan dengan proses rekrutmen dan dimohon bagi mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat menolong meluluskan peserta rekrut.

tes penerimaan pekerja menggunakan sistem gugur dan keputusan panitia gak dapat diganggu gugat.

Advertisement